2019年5月15日，佩琪人才“新个税下企业用工模式探索”会议在广州成功举办，会议以“新个税政策”和“企业用工模式”为主题，展开深入解读，吸引了众多企业管理者和HR代表参加，座无虚席。

个人所得税是目前我国仅次于增值税、企业所得税的第三大税种。个税不仅仅是国家筹集财政收入的重要税种，也是调节社会收入分配、促进经济稳定增长的重要工具，对保障和改善民生、实现社会公平正义具有重要意义。新的《个人所得税法》实施后，简化了所得的计算类别，调整了各档税率，增加了附加扣除，这些都带来了非常显著的变化，会对企业产生哪些影响？

会上，广东正粤会计师事务所合伙人、副所长闫进安先生为大家详细分享《2019个人所得税法政策解读及实务分析》，从2019个税法改革（修订）概述出发，对“综合所得”的组成和月度申报及年终汇缴发表自己的见解，展开基本扣除、专项扣除、专项附加扣除的政策分析，还对工资薪金所得与劳务报酬所得比较分析。闫进安先生在其他相关政策文件上，也进行了深化解读，并根据大家所面临的实际问题，提出切实可行的落地解决策略。

佩琪人才方成林先生从社保与个税方面展开分享，其对社保政策、外包服务等进行了详细解读，帮助大家明白政策结构与企业所需。

在此次会议上，分享嘉宾帮助参会人员梳理新个税与社保的政策，解决企业所面临的痛点难点。企业参会人员认真听讲和记录，踊跃提问，现场气氛活跃。众多参会人员在会后表示收获颇丰，对于“新个税”和“企业用工模式”有了全新的认知，除理论知识外，也获得实务操作层面的技能。

佩琪人才还为参会人员准备了丰盛的茶歇美食，不同类别、造型精致的糕点，让大家在收获满满的干货之外，还可以得到味蕾的满足和心情上的愉悦。

此次佩琪人才“新个税下企业用工模式探索”会议的成功举办，是佩琪人才为客户提供价值的有力体现，从企业需求出发，帮助企业找到长远发展的完美解决方案，通过合理筹划，为企业的发展保驾护航。

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